生涯学習
私たちは、社員一人ひとりの才能や強みを活かし、社員の成長と新たな挑戦を支援します。責任ある仕事を求める人を応援します。
Webastoでの仕事と能力開発は、個人のキャリア目標に沿って進められます。社員は、個々の状況を考慮しながら、さまざまな成長の機会を得ることができます。
私たちと一緒にあなたの可能性を伸ばしませんか。
タレントマネジメント
・ 個人のキャリアパスとライフプランを一致させる。
・ 自分の可能性を伸ばし、さまざまな成長機会から選択する。
Webastoでの人材育成と生涯学習：システムパートナーとしてのキャリア成長支援：社内研修プログラムやコーチングでの専門性向上も促進
Webastoでのキャリアは、個人の才能とスキルを伸ばす多くの機会を提供します。ベバストの成功の原動力は、社員とその日々のコミットメントです。そのため、ベバストでは特定のタレントマネジメントにより、全従業員の能力開発に投資しています。その焦点は、ベバストの要件だけでなく、同僚の目標や興味に設定されています。
Webastoにとってキャリアを積むとは、会社の成功に貢献するために、あらゆるキャリアタイプや方向性で役割を変えることを意味します。Webastoでは、キャリアと能力開発は単に「出世」以上の意味を持ちます。私たちはあなたに様々な機会を提供します。新しいことを学び、世界中のさまざまなエキサイティングなポジションで、個人的にもプロフェッショナルとしても成長してください。
部署異動をすることにで、社内で新しい挑戦をすることができます。ファンクション、部門、国を超えた異動も可能です。世界30か国以上に60以上の拠点を持つWebastoでは、異文化を体験する絶好の機会を得ることができます。
Webastoアカデミー
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採用チーム
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